En constante croissance depuis sa création, notre cabinet est à la recherche d’un(e) avocat(e) dynamique, engagé(e) et prêt(e) à relever de nombreux défis, possédant entre deux (2) et cinq (5) années d’expérience, pour venir compléter l’équipe de notre bureau de Québec.

Nous offrons un climat de travail sain et convivial favorisant la qualité de vie des membres de son équipe, notamment en valorisant la conciliation entre le travail et la vie personnelle et en offrant des salaires compétitifs incluant, entre autres, un régime d’avantages sociaux des plus avantageux.

L’avocat(e) aura l’opportunité de travailler dans tous nos champs de pratique. La personne choisie aura notamment comme responsabilité de :

• Conseiller la clientèle sur les nombreuses questions reliées à nos champs de pratique ;
• Représenter la clientèle devant les instances tant administratives que civiles, notamment devant le Tribunal administratif du travail, les tribunaux d’arbitrage, le Conseil canadien des relations industrielles et la Cour supérieure.

Qualifications requises :

• Être membre en règle du Barreau du Québec ;
• Détenir entre deux (2) et cinq (5) années d’expérience préférablement dans le domaine du droit du travail ;
• Maîtriser les langues française et anglaise tant à l’oral qu’à l’écrit.

Aptitudes personnelles et professionnelles :

• Excellentes habilités de recherche, d’analyse et de communication ;
• Capacité de mener plusieurs mandats de façon concurrente ;
• Esprit d’équipe et de camaraderie ;
• Esprit d’initiative et de débrouillardise ;
• Leadership.